|  |
РЕШЕНИЕ Муниципального Собрания Александрово-Гайского муниципального района от 08.09.2006 № 53
"О ВНЕСЕНИИ ДОПОЛНЕНИЙ К РЕШЕНИЮ РАЙОННОГО СОВЕТА ОМО АЛЕКСАНДРОВО-ГАЙСКОГО РАЙОНА ОТ 27.02.2006 № 593"
(вместе с "ПОЛОЖЕНИЕМ О ДЕНЕЖНОМ СОДЕРЖАНИИ ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В ОРГАНАХ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ АЛЕКСАНДРОВО-ГАЙСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ",
"ПОЛОЖЕНИЕМ О ПОРЯДКЕ НАЗНАЧЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ НАДБАВОК К ДОЛЖНОСТНЫМ ОКЛАДАМ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ ДЛЯ РАБОТНИКОВ ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ АЛЕКСАНДРОВО-ГАЙСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА")
Официальная публикация в СМИ:
"Заволжские степи", № 82(1474), 12.10.2006.
Вступает в силу с момента опубликования (абзац второй пункта 4 данного документа).
МУНИЦИПАЛЬНОЕ СОБРАНИЕ
АЛЕКСАНДРОВО-ГАЙСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
РЕШЕНИЕ
от 8 сентября 2006 г. № 53
О ВНЕСЕНИИ ДОПОЛНЕНИЙ
К РЕШЕНИЮ РАЙОННОГО СОВЕТА ОМО
АЛЕКСАНДРОВО-ГАЙСКОГО РАЙОНА ОТ 27.02.2006 № 593
По ходатайству Главы администрации муниципального района от 13.07.2006 № 662 и в соответствии со ст. 22 Устава Александрово-Гайского муниципального района Муниципальное Собрание решило:
1. Утвердить и ввести в действие приложение № 3 "Положение о порядке назначения и выплаты ежемесячных надбавок к должностным окладам за выслугу лет для работников органов местного самоуправления Александрово-Гайского района" к Положению "О денежном содержании лиц, замещающих муниципальные должности муниципальной службы в Александрово-Гайском муниципальном районе", принятому решением районного Совета ОМО Александрово-Гайского района от 27.02.2006 № 593.
2. Внести в решение районного Совета ОМО Александрово-Гайского района от 27.02.2006 № 593 "Об утверждении Положения о денежном содержании лиц, замещающих муниципальные должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Александрово-Гайского муниципального района Саратовской области" следующие изменения:
- в раздел I указанного Положения добавить пункт 3 следующего содержания: "За выполнение, наряду со своей основной работой, обязанностей временно или постоянно отсутствующих муниципальных работников им могут устанавливаться доплаты в размере до 50 % должностного оклада отсутствующего работника.";
- раздел V указанного Положения дополнить следующим содержанием: "Надбавка к должностным окладам муниципальных служащих за выслугу лет устанавливается главой администрации муниципального района в процентном отношении к должностному окладу муниципального служащего в соответствии с приложением № 3 "Положение о порядке назначения и выплаты ежемесячных надбавок к должностным окладам за выслугу лет для работников органов местного самоуправления Александрово-Гайского муниципального района Саратовской области".
3. В Положении и приложениях № 1; 2; 3 слова "объединенное муниципальное образование" заменить словами "муниципальный район", слова "Глава объединенного муниципального образования" заменить словами "глава администрации муниципального района".
4. Признать утратившим силу решения районного Совета от 30.01.2004 № 369, от 29.09.2004 № 414, от 06.09.2005 № 524.
Решение вступает в силу с момента его опубликования.
Глава муниципального района,
председатель Муниципального Собрания
В.В.СОКОЛОВ
Приложение № 3
к "Положения о денежном содержании лиц, замещающих
муниципальные должности муниципальной службы в органах
местного самоуправления Александрово-Гайского
муниципального района Саратовской области"
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ НАЗНАЧЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ НАДБАВОК К ДОЛЖНОСТНЫМ
ОКЛАДАМ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ ДЛЯ РАБОТНИКОВ ОРГАНОВ МЕСТНОГО
САМОУПРАВЛЕНИЯ АЛЕКСАНДРОВО-ГАЙСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
I. Общие положения
1. Действия настоящего Положение распространяется на муниципальных служащих органов местного самоуправления Александрово-Гайского района.
2. Выплата ежемесячных надбавок за выслугу лет производится от размеров должностного оклада в следующих размерах:
от 1 до 5 лет - 10 %;
от 5 до 10 лет - 15 %;
от 10 до 15 - 20 %;
свыше 15 лет - 30 %.
3. Стаж работы в районах Крайнего Севера, приравненного к ним местностях, в южных районах Республики Карелия, Дальнего Востока, Красноярского края, Иркутской и Читинской областях, а также Республике Бурятия, республике Тува, Республике Хакасия, дающий право на получение ежемесячных надбавок за выслугу лет, исчисляется год за год.
II. Исчисление стажа работы, дающего право
на получение надбавок за выслугу лет
------------------------------------------------------------------
--> примечание.
Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником.
------------------------------------------------------------------
5. В стаж работы, дающий право на получение ежемесячных надбавок за выслугу лет, включается:
5.1. Периоды замещения государственных должностей Российской Федерации, государственных должностей Саратовской области и иных субъектов Российской Федерации.
5.2. Периоды государственной службы:
5.2.1. На государственных должностях федеральных государственных служащих, предусмотренных Реестром государственных должностей федеральных государственных служащих, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 11 января 1995 г. № 33, и государственных должностях федеральной государственной службы, предусмотренных перечнями государственных должностей федеральной государственной службы, являющимися соответствующими разделами Реестра государственных должностей государственной службы Российской Федерации, а также на государственных должностях государственной службы Саратовской области и иных субъектов Российской Федерации, предусмотренных соответствующими реестрами государственных должностей государственной службы.
На должностях в Федеральных государственных органах, не включенных в Реестр государственных должностей федеральных государственных служащих или перечни государственных должностей федеральной государственной службы Реестра государственных должностей государственной службы Российской Федерации, после введения в действие указанных реестров, в случаях последующего включения этих должностей в соответствующий перечень государственных должностей федеральной государственной службы.
5.2.2. На должностях прокурорских работников в органах прокуратуры Российской Федерации в соответствии с федеральным законодательством.
5.2.3. Периоды военной службы в порядке, установленном федеральным законом, периоды службы в органах внутренних дел, налоговой полиции, таможенных органах, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы.
5.2.4. Периоды замещения выборных муниципальных должностей и муниципальных должностей муниципальной службы в Саратовской области и иных субъектах Российской Федерации.
5.2.5. Периоды замещения должностей, в том числе выборных, на постоянной основе с 1 января 1992 года до введения в действие Сводного перечня государственных должностей Российской Федерации, Реестра государственных должностей федеральных государственных служащих или перечней государственных должностей федеральной государственной службы, являющихся соответствующими разделами Реестра государственных должностей государственной службы Российской Федерации, а также Сводного перечня государственных должностей Саратовской области (далее именуется Сводный перечень) и Реестра государственных должностей государственной службы Саратовской области (далее именуется - Реестр), утвержденных постановлением Губернатора Саратовской области от 24 декабря 2002 г. № 330:
а) в Администрации Президента Российской Федерации, государственных органах, органах Президента Российской Федерации, государственных органах при Президенте Российской Федерации;
б) в Совете безопасности Российской Федерации и его аппарате;
в) в федеральных органах законодательной (представительной) власти и их аппаратах, Контрольно-бюджетном комитете при Верховном Совете Российской Федерации, Контрольно-бюджетном комитете при Государственной Думе Федерального Собрания Российской Федерации, в органах народного контроля;
г) в Правительстве Российской Федерации (Совете Министров - Правительстве Российской Федерации) и его аппарате, федеральных органах исполнительной власти и их территориальных органах, представительствах Российской Федерации и представительствах федеральных органов исполнительной власти за рубежом, дипломатических представительствах и консульских учреждениях Российской Федерации, а также в органах государственного управления (органах управления) при Правительстве Российской Федерации (Совете Министров - Правительстве Российской Федерации) и при федеральных органах исполнительной власти;
д) в Конституционном Суде Российской Федерации, Верховном суде Российской Федерации, Высшем Арбитражном Суде Российской Федерации, федеральных судах (судах, государственном арбитраже), а также в прокуратуре Российской Федерации (органах прокуратуры) и их аппаратах;
е) в Центральной избирательной комиссии Российской Федерации и ее аппарате, в региональных (головных) избирательных комиссиях субъектов Российской Федерации и их аппаратах;
ж) в Счетной палате Российской Федерации и ее аппарате;
з) в органах государственной власти субъектов Российской Федерации и иных государственных органах, образованных в соответствии с конституциями и уставами субъектов Российской Федерации, в высших государственных органах автономных республик, в местных государственных органах (краевых, областных советах народных депутатов, Советов народных депутатов автономных областей, автономных округов, районных, городских, районных в городах, поселковых и сельских Советов народных депутатов и их исполнительных комитетах);
и) в упраздненных государственных учреждениях, функции государственного управления которых преданы федеральным государственным органам Саратовской области, а также в государственных учреждениях, должности в которых были включены в перечни государственных должностей федеральной государственной службы, являющиеся соответствующими разделами Реестра государственных должностей государственной службы Российской Федерации, или в Реестр государственных должностей государственной службы Российской Федерации, или в реестр государственных должностей государственной службы Саратовской области;
к) на должностях в органах местного самоуправления.
------------------------------------------------------------------
--> примечание.
Нумерация пунктов дана в соответствии с официальным текстом документа.
------------------------------------------------------------------
5.6. Периоды замещения гражданами Российской Федерации должностей в межгосударственных (межправительственных) органах, созданных государствами - участниками Содружества Независимых Государств с участием Российской Федерации.
5.7. Время работы профсоюзных работников, освобожденных от замещения должностей в государственных органах вследствие избрания (делегирования) в профсоюзные органы, включая время работы освобожденных профсоюзных работников, избранных (делегированных) в орган первичной профсоюзной организации, созданной в государственном органе, в соответствии с федеральным законом.
5.8. Периоды замещения должностей, в том числе выбранных на постоянной основе, в органах государственной власти и управления, а также в организациях и учреждениях, осуществляющих в соответствии с законодательством Союза ССР и союзных республик отдельные функции государственного управления по 31 декабря 1991 года, в том числе:
а) в аппаратах Президента СССР и Президента РСФСР, органах государственного управления Президента СССР и Президента РСФСР, органах государственного управления при Президенте СССР и Президенте РСФСР, а также в аппаратах президентов других союзных республик;
б) в Верховном Совете СССР и Президиуме Верховного Совета СССР, верховных советов и президиумах верховных советов союзных и автономных республик, краевых и областных Советах народных депутатов (Советах депутатов трудящихся), Советах народных депутатов (Советах депутатов трудящихся) автономных областей, автономных округов, районных, городских, районных в городах, поселковых и сельских Советах народных депутатов (Советах депутатов трудящихся);
в) в Совете Министров СССР, Кабинете Министров СССР, Комитете по оперативному управлению народным хозяйством СССР, Межреспубликанском (Межгосударственном) экономическом комитете, органах государственного управления Совета Министров СССР и органах государственного управления при Совете Министров СССР, советах министров (правительствах) союзных и автономных республик, органах государственного управления при советах министров (правительствах) союзных и автономных республик, исполнительных комитетах краевых, областных Советов народных депутатов (Советов депутатов трудящихся), исполнительных комитетах советов народных депутатов автономных областей и автономных округов, исполнительных комитетах районных, городских, районных в городах, поселковых и сельских Советов народных депутатов (Советов депутатов трудящихся);
г) в министерствах и ведомствах СССР (в том числе за периоды после 31 декабря 1991 года до увольнения работника, но не позднее завершения мероприятий, связанных с ликвидацией этих министерств и ведомств), союзных и автономных республик и их органах управления на территории СССР;
д) в дипломатических представительствах СССР и союзных республик, торговых представительствах и консульских учреждениях СССР, представительствах министерств и ведомств СССР за рубежом;
е) в комитете конституционного надзора СССР, Контрольной палате СССР, органах народного контроля, государственном арбитраже, суде и органах прокуратуры СССР;
ж) в советах народного хозяйства всех уровней;
з) в государственных объединениях союзного, союзно-республиканского и республиканского подчинения, созданных решениями Совета Министров СССР или советов министров (правительств) союзных республик;
и) в государственных концернах, ассоциациях, иных государственных организациях, созданных решениями Совета Министров СССР или советов министров (правительств) союзных республик;
к) в международных организациях за рубежом, если перед работой в этих организациях работник работал в органах государственной власти и управления;
л) в постоянном представительстве СССР в Совете Экономической Взаимопомощи, аппарате Совета Взаимопомощи и органах Совета Взаимопомощи;
м) в ЦК КПСС, ЦК КП союзных республик, крайкомах, обкомах, окружкомах, райкомах, горкомах, и их аппаратах, на должностях в парткомах органов государственной власти и управления до 14 марта 1990 года (дня введения в действие в новой редакции статьи 6 Конституции (Основного Закона) СССР), не включая периоды работы на должностях в парткомах на предприятиях, в организациях и учреждениях;
н) в центральных профсоюзных органах Союза ССР, профсоюзных органах союзных республик, краев, областей, городов, районов, районов городах и их аппаратах, на должностях в профкомах органов государственной власти и управления, не включая периоды работы в профкомах на предприятиях, в организациях, учреждениях.
5.9. Периоды обучения государственных служащих (работников) с отрывом от службы (работы) в учебных заведениях для получения дополнительного профессионального образования, повышения квалификации или переподготовки (стажировки) в случае их направления на обучение:
а) федеральным органом государственной власти при замещении государственной должности (для продолжения работы) в федеральном государственном органе после окончания обучения;
б) органом государственной власти субъектов Российской Федерации или иных государственных органов, образованных в соответствии с конституциями (уставами) субъектов Российской Федерации, при продолжении работы в указанных органах после обучения;
в) органом государственной власти и управления, а также организациями и учреждениями, осуществляющими в соответствие с законодательством Союза ССР и союзных республик отдельные функции государственного управления при продолжении работы в указанных органах (организациях и учреждениях) после окончания обучения.
5.10. Время отпусков по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, приходящееся на период государственной или муниципальной службы.
5.11. Периоды службы (работы), которые увеличиваются при исчислении стажа государственной службы, дающего право на установление ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, в соответствии с федеральным законодательством.
5.12. В порядке исключения иные отдельные периоды службы (работы), в совокупности не превышающие 5 лет, опыт и знание по которой необходим государственным служащим для выполнения обязанностей по замещаемой государственной должности или государственной должности государственной службы Саратовской области, на основании решения Муниципального Собрания.
III. Порядок исчисления и выплаты надбавок за выслугу лет
6. Надбавка за выслугу лет каждому работнику начисляется исходя из получаемого должностного оклада (тарифной ставки) без учета доплат и надбавок и выплачивается ежемесячно одновременно с заработной платой. При временном замещении надбавка за выслугу лет начисляется на должностной оклад на основной работе.
7. Ежемесячная надбавка за выслугу лет учитывается во всех случаях исчисления среднего заработка.
8. Ежемесячная надбавка за выслугу лет выплачивается с момента возникновения права на назначение или изменение размера этой надбавки.
В том случае, если у работника право на назначение или изменение размера надбавки за выслугу лет наступило в период исполнения должностных обязанностей муниципальной службы, при подготовке или повышении квалификации с отрывом от работы в учебном учреждении, где за слушателем сохраняется средняя заработная плата, и в других аналогичных случаях, при которых за работником сохраняется средний заработок, ему устанавливается указанная надбавка с момента наступления этого права и производится соответствующий перерасчет среднего заработка.
Если у работника право на назначение или изменение размера надбавки за выслугу лет наступило в период пребывания его в очередном или дополнительном отпуске, а также в период его временной нетрудоспособности, выплата новой надбавки производится после окончания отпуска или временной нетрудоспособности.
9. Назначение надбавки производится на основании распоряжения (приказа) руководителя муниципального органа, принятого по представлению комиссии по установлению трудового стажа.
10. При увольнении работника надбавка за выслугу лет начисляется пропорционально отработанному времени и ее выплата производится при окончательном расчете.
IV. Порядок установления стажа работы,
дающего право на получение надбавки за выслугу лет
11. Стаж работы для выплаты ежемесячных надбавок за выслугу лет определяется комиссией по установлению трудового стажа.
12. Состав комиссии утверждается главой администрации Александрово-Гайского муниципального района.
13. Основным документом для определения общего стажа работы, дающего право на получение ежемесячных надбавок за выслугу лет, является трудовая книжка.
14. Решение комиссии по установлению стажа работы оформляется протоколом и передается руководителю для издания распоряжения (приказа) о выплате надбавок за выслугу лет для приобщения к личному делу работника, стаж которого устанавливается.
15. Настоящее положение не распространяется на временных работников.
V. Порядок контроля и ответственность
за соблюдение установленного порядка
зачисления ежемесячной надбавки за выслугу лет
16. Ответственность за единовременный пересмотр у работников размера надбавки за выслугу лет возлагается на кадровые службы и бухгалтерию.
17. Индивидуальные трудовые споры в случаях нарушения порядка установления стажа для назначения надбавки за выслугу лет или определения размера этих выплат рассматриваются в установленном законодательством порядке.
------------------------------------------------------------------
--------------------
| | |
|
