Законодательство
Саратовской области

Саратовская область

Законы
Постановления
Распоряжения
Определения
Решения
Положения
Приказы
Все документы
Указы
Уставы
Протесты
Представления







РЕШЕНИЕ Муниципального Собрания Александрово-Гайского муниципального района от 08.09.2006 № 59
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ЭКЗАМЕНОВ И ПРИСВОЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ РАЗРЯДОВ МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ АДМИНИСТРАЦИИ АЛЕКСАНДРОВО-ГАЙСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА"

Официальная публикация в СМИ:
"Заволжские степи", № 82(1474), 12.10.2006.
"Заволжские степи", № 792(1484), 16.11.2006.


Вступает в силу со дня опубликования (абзац 3 данного документа).



МУНИЦИПАЛЬНОЕ СОБРАНИЕ
АЛЕКСАНДРОВО-ГАЙСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

РЕШЕНИЕ
от 8 сентября 2006 г. № 59

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ
О ПОРЯДКЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ЭКЗАМЕНОВ И ПРИСВОЕНИЯ
КВАЛИФИКАЦИОННЫХ РАЗРЯДОВ МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ
АДМИНИСТРАЦИИ АЛЕКСАНДРОВО-ГАЙСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

По ходатайству главы администрации муниципального района от 24.08.2006 № 784 и в соответствии со ст. 47 Устава Александрово-Гайского муниципального района муниципальное Собрание решило:
Утвердить Положение о порядке квалификационных экзаменов и присвоения квалификационных разрядов муниципальным служащим администрации Александрово-Гайского муниципального района согласно Приложению № 1.
Решение вступает в силу со дня его опубликования.

Глава муниципального района,
председатель Муниципального Собрания
В.В.СОКОЛОВ





Приложение № 1
к решению
Муниципального Собрания Александрово-Гайского
муниципального района
Саратовской области
от 8 сентября 2006 г. № 59

ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ПРОВЕДЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ЭКЗАМЕНОВ И
ПРИСВОЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ РАЗРЯДОВ МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ
АДМИНИСТРАЦИИ АЛЕКСАНДРОВО-ГАЙСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

I. Общие положения

Настоящее Положение устанавливает порядок проведения квалификационных экзаменов, присвоения квалификационных разрядов и сохранения их при переводе (поступлении) лица, ранее замещавшего муниципальную должность муниципальной службы или государственную должность государственной службы, на муниципальную должность муниципальной службы администрации Александрово-Гайского муниципального района.

II. Организация проведения квалификационного экзамена

1. Для проведения квалификационного экзамена:
- формируется квалификационная комиссия;
- утверждается место и время проведения квалификационного экзамена;
- составляются списки муниципальных служащих, подлежащих сдаче квалификационного экзамена;
- подготавливаются необходимые документы для комиссии.
2. Квалификационная комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии. В состав комиссии включается глава администрации муниципального района, его заместители, представители кадровой и юридической службы, а также представитель соответствующего профсоюзного органа.
График проведения квалификационных экзаменов, количественный и персональный состав, сроки и порядок работы комиссии утверждаются главой администрации муниципального района.
На заседание аттестационной комиссии с правом совещательного голоса может приглашаться непосредственный руководитель аттестуемого.
Обязанности квалификационной комиссии могут быть возложены на аттестационную комиссию.
3. График проведения квалификационных экзаменов доводится до сведения каждого муниципального служащего не менее чем за месяц до заседания. В графике указываются:
- наименование структурных подразделений, где будет проводиться сдача квалификационного экзамена;
- дата и время проведения квалификационного экзамена;
- дата представления в комиссию необходимых документов с указанием ответственных за такое представление руководителей соответствующих подразделений.
4. Комиссия разрабатывает и утверждает экзаменационные билеты для квалификационного экзамена, каждый из которых содержит 3 - 4 вопроса. Экзаменационные билеты обновляются ежегодно.
5. По решению квалификационной комиссии экзамен может быть заменен собеседованием или подготовкой муниципальным служащим реферата на заданную тему. Порядок проведения собеседования, защиты реферата определяет квалификационная комиссия.
6. Не подлежат и не допускаются к квалификационному экзамену муниципальные служащие:
- замещающие муниципальную должность менее года;
- достигшие предельного возраста, установленного для замещения муниципальной должности.

III. Порядок проведения квалификационного экзамена

1. Муниципальный служащий выбирает из произвольно разложенных на столе билетов один и в этом же помещении в пределах отведенного времени готовится к ответу. Номер билета и содержащиеся в нем вопросы отражаются в протоколе, который ведет секретарь комиссии.
На подготовку к ответам по вопросам билета отводится 30 минут. При подготовке к ответу муниципальный служащий имеет право пользоваться нормативно-правовыми актами.
Опрос должен быть проведен по всем вопросам экзаменационного билета. По усмотрению комиссии могут быть заданы дополнительные вопросы.
2. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей ее членов.
Заседание комиссии ведет председатель или его заместитель.
Решение об оценке деятельности муниципального служащего и рекомендации комиссии принимаются открытым голосованием большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии. При этом сам аттестуемый при вынесении решения не присутствует. При равенстве голосов членов комиссии решающим считается мнение председателя комиссии. Экзаменуемый муниципальный служащий, являющийся членом квалификационной комиссии, в голосовании не участвует. Результаты экзамена сообщаются муниципальному служащему сразу после голосования и отражаются в протоколе, который подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами квалификационной комиссии.
При необходимости в протоколе отражается особое мнение членов квалификационной комиссии.
3. В случае неявки муниципального служащего на экзамен по уважительной причине председатель квалификационной комиссии назначает другой срок сдачи экзамена. При отрицательном результате квалификационного экзамена, при неявке на экзамен без уважительной причины муниципальный служащий вправе сдать его повторно в срок, определенный квалификационной комиссией, но не ранее чем через 6 месяцев.
4. Спорные вопросы, связанные с проведением заседания комиссии, рассматриваются согласительной комиссией, состав которой утверждается главой администрации муниципального района.
Муниципальный служащий вправе обратиться в согласительную комиссию с заявлением в трехдневный срок со дня проведения заседания. В десятидневный срок со дня обращения муниципального служащего согласительная комиссия обязана рассмотреть заявление.
Согласительная комиссия создается из представителей администрации муниципального района, муниципальных служащих и профсоюзной организации на паритетных началах.
Спор решается в присутствии муниципального служащего, если он не просит рассмотреть его заявление заочно или не явился без уважительных причин.
Решение согласительной комиссии направляется в соответствующую комиссию для пересмотра результатов квалификационного экзамена или подтверждения принятого решения квалификационной комиссии.

IV. Порядок присвоения квалификационных разрядов

1. По результатам квалификационного экзамена муниципальным служащим присваиваются квалификационные разряды.
2. Глава администрации муниципального района с учетом рекомендаций квалификационной комиссии принимает решение о присвоении муниципальному служащему квалификационного разряда.
3. Решение о присвоении муниципальному служащему квалификационного разряда оформляется распоряжением главы администрации муниципального района. Соответствующая запись вносится в трудовую книжку и в личное дело муниципального служащего.
4. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за квалификационный разряд устанавливается с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором был сдан квалификационный экзамен, в порядке и размерах, предусмотренных нормативно-правовыми актами администрации муниципального района.
5. Присвоение очередного квалификационного разряда муниципальному служащему производится не ранее чем через год после присвоения ему квалификационного разряда, в том числе по инициативе муниципального служащего.

V. Сохранение квалификационных разрядов

При переводе (поступлении) лица, ранее замещавшего муниципальную должность муниципальной службы, на муниципальную службу администрации Александрово-Гайского муниципального района ему сохраняется присвоенный квалификационный разряд.
При переводе (поступлении) муниципального служащего муниципальной службы администрации Александрово-Гайского муниципального района из одной группы муниципальных должностей в другую ему сохраняется ранее присвоенный квалификационный разряд и предусмотренные за это выплаты до присвоения соответствующего квалификационного разряда по замещаемой им муниципальной должности.
При поступлении (переводе) лица, ранее замещавшего государственную должность государственной службы, на муниципальную должность муниципальной службы администрации Александрово-Гайского муниципального района ему сохраняется ранее присвоенный квалификационный разряд в соответствии с соотношением муниципальных должностей муниципальной службы и государственных должностей государственной службы в Саратовской области, утвержденным Законом Саратовской области "О муниципальных должностях в органах местного самоуправления в Саратовской области" от 30.11.1998 № 57-ЗСО (с изм. и доп. от 6 марта 2000 г., 19 декабря 2005 г., 3 мая 2006 г.).
При прекращении муниципальной службы квалификационный разряд, ранее присвоенный муниципальному служащему, сохраняется.
Споры, связанные с порядком присвоения и сохранения квалификационных разрядов, рассматриваются согласительной комиссией.


   ------------------------------------------------------------------

--------------------

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru