Законодательство
Саратовской области

Саратовская область

Законы
Постановления
Распоряжения
Определения
Решения
Положения
Приказы
Все документы
Указы
Уставы
Протесты
Представления







РЕШЕНИЕ районного Собрания Ершовского муниципального района от 13.02.2007 № 13-128
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ РАЙОННОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ "УЛУЧШЕНИЕ УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА В ЕРШОВСКОМ МУНИЦИПАЛЬНОМ РАЙОНЕ НА 2007 - 2009 ГГ."

Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено.






РАЙОННОЕ СОБРАНИЕ
ЕРШОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

РЕШЕНИЕ
от 13 февраля 2007 г. № 13-128

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ РАЙОННОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ
"УЛУЧШЕНИЕ УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА В ЕРШОВСКОМ
МУНИЦИПАЛЬНОМ РАЙОНЕ НА 2007 - 2009 ГГ."

На основании Федерального закона "Об основах охраны труда в Российской Федерации" и Постановления Правительства Саратовской области № 45-П "О повышении роли и ответственности органов местного самоуправления муниципальных образований Саратовской области по улучшению условий и охраны труда на предприятиях, в учреждениях и организациях" районное Собрание решило:
Утвердить районную целевую программу "Улучшение условий и охраны труда в Ершовском муниципальном районе на 2007 - 2009 гг." (Программа прилагается).

Глава
Ершовского муниципального района
В.В.СОКОЛОВ





Приложение
к решению
районного Собрания Ершовского муниципального района
от 13 февраля 2007 г. № 13-128

ПРОГРАММА
"УЛУЧШЕНИЕ УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА
В ЕРШОВСКОМ МУНИЦИПАЛЬНОМ РАЙОНЕ"
НА 2007 - 2009 ГОДЫ

Паспорт Программы

   ---------------------T----------------------------------------------------¬

¦Наименование ¦Программа "Улучшение условий и охраны труда ¦
¦Программы ¦в Ершовском муниципальном районе" на 2007 - 2009 ¦
¦ ¦годы ¦
+--------------------+----------------------------------------------------+
¦Заказчик ¦Администрация Ершовского муниципального района ¦
+--------------------+----------------------------------------------------+
¦Исполнители ¦- Администрация Ершовского муниципального района, ¦
¦Программы ¦- отдел образования, ¦
¦ ¦- отдел культуры, ¦
¦ ¦- МУЗ "Ершовская ЦРБ", ¦
¦ ¦- отдел сельского хозяйства, ¦
¦ ¦- отраслевые райкомы профсоюзных организаций района ¦
¦ ¦(по согласованию), ¦
¦ ¦- Территориальный отдел территориального управления ¦
¦ ¦Роспотребнадзора в Ершовском районе (по ¦
¦ ¦согласованию), ¦
¦ ¦- ГУ "Центр занятости населения" г. Ершова (по ¦
¦ ¦согласованию), ¦
¦ ¦- Администрации МО района (по согласованию), ¦
¦ ¦- МУП ЖКХ г. Ершова ¦
¦ ¦- предприятия и организации района (по согласованию)¦
+--------------------+----------------------------------------------------+
¦Цели и задачи ¦ Сохранение жизни и здоровья человека в процессе¦
¦Программы, важнейшие¦трудовой деятельности на основе разработки и¦
¦оценочные показатели¦реализации комплекса мер правового,¦
¦ ¦организационного, информационно-образовательного,¦
¦ ¦медико-социального характера, а также повышения¦
¦ ¦экономической заинтересованности работодателей в¦
¦ ¦обеспечении безопасных условий труда и¦
¦ ¦предупреждении производственных рисков; ¦
¦ ¦ улучшение условий труда; ¦
¦ ¦ снижение производственного травматизма; ¦
¦ ¦ развитие нормативно-правовой базы в области¦
¦ ¦охраны труда; ¦
¦ ¦ совершенствование системы государственного¦
¦ ¦управления охраной труда; ¦
¦ ¦ совершенствование социального партнерства в¦
¦ ¦области охраны труда, содействие общественному¦
¦ ¦контролю за соблюдением прав и законных интересов¦
¦ ¦работников в области охраны труда; ¦
¦ ¦ улучшение условий и охраны труда женщин и лиц¦
¦ ¦моложе восемнадцати лет; ¦
¦ ¦ совершенствование информационного обеспечения¦
¦ ¦охраны труда, развитие образования в сфере охраны¦
¦ ¦труда; ¦
¦ ¦ совершенствование системы обеспечения работников¦
¦ ¦средствами коллективной и индивидуальной защиты ¦
+--------------------+----------------------------------------------------+
¦Сроки и этапы ¦I этап - 2007 год ¦
¦реализации Программы¦II этап - 2008 год ¦
¦ ¦III этап - 2009 год ¦
+--------------------+----------------------------------------------------+
¦Ожидаемые конечные ¦Улучшение условий труда, предупреждение и снижение¦
¦результаты ¦производственного травматизма, профессиональной и¦
¦реализации Программы¦общей заболеваемости, сокращение государственных¦
¦ ¦расходов, связанных со страховыми выплатами¦
¦ ¦пострадавшим от несчастных случаев на производстве и¦
¦ ¦профессиональных заболеваний ¦
L--------------------+-----------------------------------------------------


Содержание проблемы и обоснование необходимости ее
решения программными методами

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом "Об основах охраны труда в Российской Федерации" сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности является неотъемлемой частью государственной политики в области социально-трудовых отношений. Претворение ее в жизнь предусматривает совместные действия органов государственной власти, местного самоуправления, объединений работодателей и профсоюзов.
Для реализации государственной политики по охране труда в Ершовском районе ранее были приняты районные программы улучшения условий и охраны труда. Последовательная и системная работа по реализации мероприятий предыдущих и действующих программ улучшения условий и охраны труда в Ершовском районе способствовала снижению уровня производственного травматизма в 2005 году в 2 раза. В результате выполнения районной целевой программы "Улучшение условий и охраны труда в Ершовском муниципальном образовании" на 2004 - 2006 годы в 2005 году по сравнению с 2004 годом снизилось число погибших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом (с 4 чел. в 2004 году до 2 чел. в 2005 году).
Однако состояние условий и охраны труда на ряде предприятий и организаций района остается неудовлетворительным.
Неблагоприятные условия труда, подрывающие здоровье работников в процессе трудовой деятельности, производственный травматизм и профессиональные заболевания входят в ряд важнейших факторов, сокращающих продолжительность жизни населения района. Неудовлетворительные условия труда продолжают оставаться основной причиной формирования у работающих профессиональной патологии.
Обеспечение безопасности труда работников на предприятиях нередко производится по остаточному принципу. Стремление экономить на охране труда продолжает негативно влиять на состояние условий труда, заставляет работников рисковать собственным здоровьем и жизнью ради сохранения места работы.
Основными причинами производственного травматизма и профессиональных заболеваний в районе являются:
низкие темпы обновления производственных фондов, эксплуатация неисправного, выработавшего свой ресурс оборудования;
неудовлетворительная организация производства работ;
нарушение технологической, производственной и трудовой дисциплины и другие.
В целях дальнейшего снижения производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, развития имеющихся позитивных тенденций в сфере охраны труда необходимо продолжить работу в рамках районной целевой программы "Улучшение условий и охраны труда в Ершовском муниципальном районе" на 2007 - 2009 годы, которая сформирована как единый комплекс взаимосвязанных организационных, методических, исследовательских, производственных, санитарно-гигиенических, медицинских, учебных и других мероприятий. Реализация районной целевой программы обеспечит преемственность и развитие результатов предыдущих районных программ по охране труда.
Улучшение условий труда, создание условий, обеспечивающих сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, наряду с другими факторами помогут переломить сложившуюся неблагоприятную демографическую ситуацию.
Социально-экономический эффект от реализации основных мероприятий Программы будет выражаться в снижении производственного травматизма; повышении объема средств, направляемых работодателями на улучшение условий труда работников; сокращении страховых выплат из Фонда социального страхования за счет уменьшения производственного травматизма и профессиональной заболеваемости; сокращении потерь рабочего времени, связанных с утратой трудоспособности вследствие травматизма; снижении размера издержек, связанных с обеспечением компенсаций для работающих во вредных условиях труда.
Снижение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости повлечет также сокращение косвенных убытков, к которым можно отнести стоимость амбулаторного (поликлинического) лечения, а также условные материальные потери в результате недополученной продукции за время болезни, потери вследствие простоев оборудования, расходы, связанные с расследованием несчастных случаев, и другие.
Программа, подготовленная на основе анализа состояния условий труда, производственного травматизма и профессиональной заболеваемости на предприятиях и в организациях района, отражает современные подходы к данной проблеме. Программа сформирована как единый комплекс взаимосвязанных мероприятий, обеспечивающих достижение поставленных целей.
Основанием для разработки Программы являются статья 210 Трудового кодекса Российской Федерации, статьи 6 и 19 Федерального закона "Об основах охраны труда в Российской Федерации", распоряжение Правительства Саратовской области от 17 марта 2006 г. № 59-Пр, а также пункт 4.2.1 Соглашения между Правительством Саратовской области, Федерацией профсоюзных организаций Саратовской области и Союзом товаропроизводителей и работодателей Саратовской области на 2005 - 2007 годы.

Система программных мероприятий

   -----T-------------------------------------T-------------T----------------¬

¦ № ¦ Наименование ¦ Срок ¦ Исполнитель ¦
¦п/п ¦ мероприятия ¦ исполнения ¦ ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦ I. Правовое и нормативное обеспечение охраны труда ¦
+----T-------------------------------------T-------------T----------------+
¦1.1 ¦Разработка проектов постановлений,¦ по мере ¦ Администрация ¦
¦ ¦распоряжений администрации района и¦необходимости¦ Ершовского ¦
¦ ¦других нормативных актов,¦ ¦ муниципального ¦
¦ ¦направленных на совершенствование¦ ¦ района ¦
¦ ¦управления охраной труда в районе в¦ ¦ ¦
¦ ¦соответствии с изменениями в¦ ¦ ¦
¦ ¦законодательстве Российской Федерации¦ ¦ ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦1.2 ¦Подготовка нормативных и методических¦ по мере ¦ Администрация ¦
¦ ¦материалов для работодателей и¦необходимости¦ Ершовского ¦
¦ ¦профсоюзов по вопросам охраны труда ¦ ¦ муниципального ¦
¦ ¦ ¦ ¦ района ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦1.3 ¦Подготовка ежегодных аналитических¦ ежегодно ¦ Администрация ¦
¦ ¦докладов министерству здравоохранения¦ ¦ Ершовского ¦
¦ ¦и социальной поддержки Саратовской¦ ¦ муниципального ¦
¦ ¦области о состоянии и мерах по¦ ¦ района ¦
¦ ¦улучшению условий и охраны труда,¦ ¦ ¦
¦ ¦снижению производственного¦ ¦ ¦
¦ ¦травматизма и профессиональной¦ ¦ ¦
¦ ¦заболеваемости на предприятиях, в¦ ¦ ¦
¦ ¦учреждениях и организациях района ¦ ¦ ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦ II. Организационные мероприятия ¦
+----T-------------------------------------T-------------T----------------+
¦2.1 ¦Оснащение предприятий, учреждений и¦ постоянно ¦ Предприятия, ¦
¦ ¦организаций района аптечками с¦ ¦ учреждения и ¦
¦ ¦набором надлежащих медикаментов ¦ ¦ организации ¦
¦ ¦ ¦ ¦ района ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦2.2 ¦Проведение аттестации рабочих мест по¦ по плану ¦ Отраслевые ¦
¦ ¦условиям труда ¦ ¦ отделы ¦
¦ ¦ ¦ ¦ администрации ¦
¦ ¦ ¦ ¦ района, ¦
¦ ¦ ¦ ¦ руководители ¦
¦ ¦ ¦ ¦ предприятий ¦
¦ ¦ ¦ ¦ и организаций ¦
¦ ¦ ¦ ¦ района ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦2.3 ¦Создание базы данных предприятий,¦ 2007 год ¦ Администрация ¦
¦ ¦прошедших аттестацию рабочих мест ¦ ¦ Ершовского ¦
¦ ¦ ¦ ¦ муниципального ¦
¦ ¦ ¦ ¦ района ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦2.4 ¦Расследование несчастных случаев на¦ по мере ¦ Руководители ¦
¦ ¦производстве ¦происшествия ¦ предприятий, ¦
¦ ¦ ¦ ¦ профсоюзные ¦
¦ ¦ ¦ ¦ комитеты ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦2.5 ¦Подготовка и проведение мероприятий в¦ ежегодно ¦ Администрация ¦
¦ ¦рамках Всемирного дня охраны труда -¦ ¦ Ершовского ¦
¦ ¦28 апреля (семинаров, лекций, круглых¦ ¦ муниципального ¦
¦ ¦столов, выездных и расширенных¦ ¦ района, ¦
¦ ¦заседаний межведомственной комиссии¦ ¦координационный ¦
¦ ¦по охране труда при администрации¦ ¦Совет профсоюзов¦
¦ ¦района) ¦ ¦ района ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦ III. Технические мероприятия ¦
+----T-------------------------------------T-------------T----------------+
¦3.1 ¦Ремонт и реконструкция¦ по мере ¦ Предприятия, ¦
¦ ¦производственных помещений ¦необходимости¦ организации, ¦
¦ ¦ ¦ ¦ отраслевые ¦
¦ ¦ ¦ ¦ отделы ¦
¦ ¦ ¦ ¦ администрации ¦
¦ ¦ ¦ ¦ района ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦3.2 ¦Приобретение новой с/х техники ¦ 2007 год ¦Отдел сельского ¦
¦ ¦ ¦ ¦ хозяйства, ¦
¦ ¦ ¦ 2009 год ¦ руководители ¦
¦ ¦ ¦ ¦ хозяйств ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦3.3 ¦Проведение дезинфекции¦ 2007 год ¦ Предприятия, ¦
¦ ¦производственных и складских¦ 2008 год ¦ учреждения и ¦
¦ ¦помещений ¦ 2009 год ¦ организации ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦3.4 ¦Ремонт производственных и бытовых¦ 2007 год ¦ МУП ЖКХ ¦
¦ ¦помещений ¦ 2008 год ¦ г. Ершова, ¦
¦ ¦ ¦ 2009 год ¦ предприятия и ¦
¦ ¦ ¦ ¦ организации ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦3.5 ¦Ремонтные работы в¦ по плану ¦ Отдел ¦
¦ ¦общеобразовательных учреждениях¦ ¦ образования ¦
¦ ¦(отопление и т.д.) ¦ ¦ ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦3.6 ¦Электромонтажные работы в¦ по плану ¦ Отдел ¦
¦ ¦образовательных учреждениях (замена¦ ¦ образования ¦
¦ ¦светильников, электрооборудования,¦ ¦ ¦
¦ ¦электропроводки и т.д.) ¦ ¦ ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦3.7 ¦Приобретение первичных средств¦ по плану ¦ Отдел ¦
¦ ¦пожаротушения, установка пожарной¦ ¦ образования ¦
¦ ¦сигнализации в ДОУ ¦ ¦ ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦3.8 ¦Модернизация и обновление¦ по плану ¦ МУЗ "Ершовская ¦
¦ ¦медицинского оборудования ¦ ¦ ЦРБ" ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦3.9 ¦Капитальный ремонт детского отделения¦ 2007 год ¦ МУЗ "Ершовская ¦
¦ ¦МУЗ "Ершовская ЦРБ", поликлиники ¦ 2008 год ¦ ЦРБ" ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦3.10¦Проведение аттестации рабочих мест по¦ по плану ¦ Отраслевые ¦
¦ ¦условиям труда ¦ ¦ отделы ¦
¦ ¦ ¦ ¦ администрации ¦
¦ ¦ ¦ ¦ района ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦ IV. Образование, информация и пропаганда в сфере охраны труда ¦
+----T-------------------------------------T-------------T----------------+
¦4.1 ¦Проведение тренировки при¦ 1 раз в год ¦ Отдел ¦
¦ ¦чрезвычайных ситуациях для¦ ¦ образования, ¦
¦ ¦преподавателей общеобразовательных¦ ¦ отдел ГО и ЧС ¦
¦ ¦учреждений дисциплины "Безопасность¦ ¦ ¦
¦ ¦жизнедеятельности" ¦ ¦ ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦4.2 ¦Проведение районных тематических¦ 2007 год ¦ Администрация ¦
¦ ¦семинаров по вопросам охраны труда: ¦ 2008 год ¦ Ершовского ¦
¦ ¦организация работ повышенной¦ 2009 год ¦ муниципального ¦
¦ ¦опасности на предприятиях района; ¦ ¦ района, МУЗ ¦
¦ ¦аттестация рабочих мест по условиям¦ ¦ "Ершовская ¦
¦ ¦труда с последующей сертификацией¦ ¦ ЦРБ", ¦
¦ ¦работ по охране труда; ¦ ¦ руководители ¦
¦ ¦порядок расследования и учет¦ ¦ предприятий ¦
¦ ¦несчастных случаев и профессиональных¦ ¦ и ¦
¦ ¦заболеваний на производстве; ¦ ¦ организаций ¦
¦ ¦оказание первой помощи пострадавшим; ¦ ¦ района ¦
¦ ¦качественное проведение¦ ¦ ¦
¦ ¦профилактических медицинских осмотров¦ ¦ ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦4.3 ¦Издание информационного бюллетеня¦ 1 раз в год ¦ Администрация ¦
¦ ¦"Охрана труда в Ершовском районе" ¦ ¦ Ершовского ¦
¦ ¦ ¦ ¦ муниципального ¦
¦ ¦ ¦ ¦ района ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦4.4 ¦Оборудование технических кабинетов,¦ 2007 год ¦ Отдел ¦
¦ ¦приобретение накладных пособий,¦ 2008 год ¦ образования, ¦
¦ ¦плакатов по технике безопасности,¦ 2009 год ¦ МУЗ "Ершовская ¦
¦ ¦справочной литературы по охране труда¦ ¦ ЦРБ", ¦
¦ ¦ ¦ ¦отдел сельского ¦
¦ ¦ ¦ ¦ хозяйства, ¦
¦ ¦ ¦ ¦ МУП ЖКХ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ г. Ершова, ¦
¦ ¦ ¦ ¦ руководители ¦
¦ ¦ ¦ ¦ предприятий и ¦
¦ ¦ ¦ ¦ организаций ¦
¦ ¦ ¦ ¦ района ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦ V. Улучшение условий и охраны труда женщин и лиц моложе 18 лет ¦
+----T-------------------------------------T-------------T----------------+
¦5.1 ¦Содействие улучшению условий труда и¦ 2007 год ¦ Администрация ¦
¦ ¦санитарно-бытового обеспечения на¦ 2008 год ¦ района, ¦
¦ ¦рынках города в соответствии с¦ 2009 год ¦территориальный ¦
¦ ¦требованиями действующего¦ ¦ отдел ¦
¦ ¦законодательства ¦ ¦территориального¦
¦ ¦ ¦ ¦ управления ¦
¦ ¦ ¦ ¦Роспотребнадзора¦
¦ ¦ ¦ ¦ в Ершовском ¦
¦ ¦ ¦ ¦ районе ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦5.2 ¦Рациональное трудоустройство женщин с¦ 2007 год ¦ Отраслевые ¦
¦ ¦медицинскими противопоказаниями,¦ 2008 год ¦ отделы ¦
¦ ¦работающих на участках с вредными¦ 2009 год ¦ администрации ¦
¦ ¦производственными факторами, и¦ ¦ района, ¦
¦ ¦беременных женщин ¦ ¦ руководители ¦
¦ ¦ ¦ ¦ предприятий ¦
¦ ¦ ¦ ¦ и организаций ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦ VI. Социальная, медицинская и профессиональная реабилитация лиц, ¦
¦ пострадавших на производстве, лечебно-профилактические мероприятия ¦
+----T-------------------------------------T-------------T----------------+
¦6.1 ¦Заключить договоры с ЦРБ на ежегодные¦ 2007 год ¦ Отраслевые ¦
¦ ¦медосмотры всех работающих ¦ 2008 год ¦ отделы ¦
¦ ¦ ¦ 2009 год ¦ администрации ¦
¦ ¦ ¦ ¦ района ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦6.2 ¦Обеспечение работников, занятых на¦ 2007 год ¦ Отраслевые ¦
¦ ¦работах с вредными условиями труда,¦ 2008 год ¦ отделы ¦
¦ ¦лечебно-профилактическим питанием ¦ 2009 год ¦ администрации ¦
¦ ¦ ¦ ¦ района, ¦
¦ ¦ ¦ ¦ предприятия и ¦
¦ ¦ ¦ ¦ организации ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦6.3 ¦Содействие внедрению скидок и¦ 2007 год ¦ГУ Саратовского ¦
¦ ¦надбавок к страховым тарифам,¦ 2008 год ¦ регионального ¦
¦ ¦финансированию предупредительных мер¦ 2009 год ¦отделения фонда ¦
¦ ¦по сокращению производственного¦ ¦ социального ¦
¦ ¦травматизма и профессиональных¦ ¦ страхования РФ ¦
¦ ¦заболеваний работников в рамках¦ ¦ (по ¦
¦ ¦обязательного социального страхования¦ ¦ согласованию), ¦
¦ ¦от несчастных случаев на производстве¦ ¦ руководители ¦
¦ ¦и профессиональных заболеваний с¦ ¦ предприятий, ¦
¦ ¦целью обеспечения экономической¦ ¦ учреждений и ¦
¦ ¦заинтересованности работодателей в¦ ¦ организаций ¦
¦ ¦снижении профессионального риска ¦ ¦ района ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦6.4 ¦Контроль за ходом реализации¦ 2007 год ¦ Администрация ¦
¦ ¦ежегодных планов совместных действий¦ 2008 год ¦ Ершовского ¦
¦ ¦по охране труда в период полевых¦ 2009 год ¦ муниципального ¦
¦ ¦работ на предприятиях сельского¦ ¦ района, ¦
¦ ¦хозяйства района ¦ ¦отдел сельского ¦
¦ ¦ ¦ ¦ хозяйства ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦6.5 ¦Проведение аттестации рабочих мест по¦ по плану ¦ Отраслевые ¦
¦ ¦условиям труда на предприятиях, в¦ ¦ отделы ¦
¦ ¦учреждениях и организациях района ¦ ¦ администрации ¦
¦ ¦ ¦ ¦ района ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦6.6 ¦Обеспечение работников предприятий,¦ 2007 год ¦ Отраслевые ¦
¦ ¦учреждений и организаций спецодеждой,¦ 2008 год ¦ отделы ¦
¦ ¦спецобувью, средствами индивидуальной¦ 2009 год ¦ администрации ¦
¦ ¦и коллективной защиты ¦ ¦ района, ¦
¦ ¦ ¦ ¦ предприятия и ¦
¦ ¦ ¦ ¦ организации ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦ ¦Итого по годам: ¦ 2007 год ¦ ¦
¦ ¦ ¦ 2008 год ¦ ¦
¦ ¦ ¦ 2009 год ¦ ¦
+----+-------------------------------------+-------------+----------------+
¦ ¦Итого по Программе: ¦ ¦ ¦
L----+-------------------------------------+-------------+-----------------


Ресурсное обеспечение Программы

Финансирование мероприятий Программы предусматривается за счет средств районного бюджета, а так же за счет собственных средств предприятий, организаций и учреждений района.

   ----------------------------------T------------T-------------T------------¬

¦ Источники финансирования ¦ 2007 год ¦ 2008 год ¦ 2009 год ¦
+---------------------------------+------------+-------------+------------+
¦Бюджет (всего) ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------+------------+-------------+------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------+------------+-------------+------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
L---------------------------------+------------+-------------+-------------


Объемы финансирования подлежат уточнению при формировании бюджета на соответствующий год.
Вопросы обеспечения материальными и трудовыми ресурсами, необходимыми для выполнения Программы, решаются самостоятельно исполнителями соответствующих мероприятий.

Организация управления реализацией Программы
и контроль за ходом ее выполнения

Организацию выполнения Программы осуществляет заказчик - администрация Ершовского муниципального района.
Заказчик Программы ежемесячно, не позднее 10 числа месяца, следующего за отчетным, представляет в министерство экономического развития и торговли области и министерство финансов области сведения о финансировании Программы и фактическом использовании денежных средств по Программе. Ежегодно заказчик Программы подготавливает и до 1 февраля каждого года представляет в министерство экономического развития и торговли области, министерство финансов области информацию о ходе реализации Программы за прошедший год, а также предложения о внесении в нее изменений, продлении срока действия, завершении или прекращении.
Исполнители ежегодно до 15 января представляют информацию о ходе реализации мероприятий Программы в администрацию Ершовского муниципального района.


   ------------------------------------------------------------------

--------------------

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru